Nimm am besten an einer unserer Infoveranstaltungen unseres Partners Pension+Services teil: Lass dich in alle Themen rund um die bAV einführen, dir Vor- und Nachteile erklären und besprich die nächsten Schritte. Alternativ kannst dich auch einfach durch diese Website klicken.
In einem 1:1 Gespräch erhältst du deine individuelle Förderberechnung: Nach deinen Vorgaben. Mit deinem Gehalt. Gemäß deiner Fragen. Im Anschluss stellen wir dir alle Berechnungen im PensionPortal zur Verfügung. Du kannst dir alle Zeit nehmen, die du benötigst - sprich mit deiner Familie, mit Freunden oder mit Berater:innen.
Die Expert:innen von Pension+Services klären alle offenen Fragen und dokumentieren deine Entscheidung – natürlich digital. Wenn du dich für den Benefit mit Unzer entscheidest, genießt du bereits ab dem kommenden Gehaltsmonat die Steuervorteile und den Unzer Zuschuss.
Solltest du dich für eine Betriebsrente entscheiden, betreut dich unser Partner Pension+Services - kontinuierlich und digital. Alles läuft einfach und unkompliziert über das PensionPortal. Bei Fragen, Unklarheiten oder Änderungen deiner Situation stehen dir jederzeit deine persönlichen Ansprechpartner:innen mit Rat und Tat zur Seite. Gleiches gilt natürlich auch, wenn du zu einem neuen Arbeitgeber wechselst.
Wir wissen, dass Entscheidungen über das eigene Leben und insbesondere im Hinblick auf das Alter nicht einfach zu treffen sind. Aus diesem Grund möchten wir dir hier einen Überblick über die Vorteile und Benefits verschaffen, die du mit einer Sparinvestition in deine Zukunft nutzen kannst.
Wenn du bereits einen Entschluss gefasst hast, spring über deinen Schatten!
Egal, wo du jetzt gerade in deinem Leben stehst, möchten wir dir ans Herz legen: Nimm dein Glück selbst in die Hand! Eine bAV kann entsprechend deiner individuellen Situation eine echte Win-win-Situation sein.
Für dich als aktuell erwerbstätige Person – und für dein zukünftiges Ich im Rentenalter!
Nicht mit 66 Jahren fängt das Leben an – bereits ab 62 kannst du Zugriff auf deinen Sparbetrag haben. Du möchtest sofort los und die Welt bereisen? Dann nimm die volle Summe und leb dich aus! Dir ist eine monatliche Auszahlung lieber? Auch kein Problem: Du allein entscheidest, was am besten zu dir und deinen Lebensumständen passt.
Wir arbeiten mit Profis – das weißt du ja selbst am besten! Auch an unsere Servicedienstleister haben wir hohe Ansprüche: Gemeinsam mit Pension+Services gewährleisten wir vertrauenswürdige und absolut zuverlässige Konditionen für deine bAV. Die Gebühren unterliegen selbstverständlich den aktuellen gesetzlichen Regelungen.
Investierst du in eine bAV, kommst du in den Genuss eines sofortigen Steuervorteils. Dein Sparanteil ergibt sich aus deinem Bruttogehalt und verringert direkt deine Steuerlast, sodass dir im Verhältnis am Ende mehr übrigbleibt.
Natürlich wünschen wir uns, dass du lange bei Unzer bleibst – am besten bis zur Rente! Sollten sich unsere Wege doch einmal trennen, kannst du deine Altersvorsorge selbstverständlich zu deinem neuen Arbeitgeber mitnehmen. Jeder Cent gehört dir!
Wir wünschen dir ein langes, zufriedenes und gesundes Leben. Sollte jedoch etwas passieren, enthält die bAV auch eine Todesfallleistung an Hinterbliebene.
Aus einer Tochter wurden insgesamt drei Kinder, ich bin um die Welt gereist, wir haben ein Haus gebaut. All diese wichtigen Meilensteine in meinem Leben konnte ich in vollen Zügen genießen, denn mir war stets bewusst: Auch im Alter bin ich gut versorgt. Insbesondere während den Jahren, die ich familienbedingt von meinem Job zurückgetreten bin, war ich froh über meine eigene betriebliche Vorsorge.
Da ich während dieser Zeit nicht in die gesetzliche Rentenkasse eingezahlt habe, war ich umso glücklicher, meine bAV mit einer reduzierten Rate zu besparen. Somit konnte ich auch „von zu Hause aus“ für meine jetzige Lebensphase vorsorgen – das war und ist ein ziemlich gutes Gefühl!
Und Mutter. Frauen in Deutschland erhalten bis heute im Schnitt nur halb so viel Rente wie Männer. Warum dem so ist? Hierzulande wird die gesetzliche Rente leistungsbezogen berechnet: Wer viel arbeitet, verdient und einzahlt, erhält auch eine höhere Rentensumme. Wer als Mutter eine Zeit lang aussetzt oder auf Teilzeit reduziert, schneidet dementsprechend im Rentenbetrag schlechter ab. Wegen der zunehmenden Gleichstellung in Sachen Kinderbetreuung, Familienzeit und Work-Life-Balance betrifft dieses Thema natürlich ebenso unsere männlichen Kollegen – also Väter.
Als junger Mensch hatte ich lange nicht die finanzielle Möglichkeit, eine höhere Sparsumme auf die Seite zu legen. Dank des Arbeitgeberzuschusses sowie staatlicher Förderungen wurde aus meinem überschaubaren Beitrag schnell eine beträchtliche Summe.
Ein weiterer Vorteil, den ich im Laufe meines Lebens sehr zu schätzen gelernt habe: Während meiner Sparzeit fielen zum einen keine Steuern an. Zum anderen musste ich auf einen Teil meiner Beiträge keine Sozialabgaben zahlen, da sie direkt von meinem Bruttogehalt abgezogen wurden.
Klar, durch den Brutto/Netto-Effekt zahlte ich den Beitrag zwar zu 100 % – direkt in meinem Geldbeutel fehlten mir netto aber nur rund die Hälfte (abhängig von der jeweiligen Steuerklasse).
Da ich meinen Vertrag damals nach 2019 abgeschlossen hatte, waren meine Arbeitgeber dazu verpflichtet, mindestens 15 % meines Beitrags beizusteuern. Bei Unzer bekam ich als Mitarbeiter sogar einen Zuschuss von 30 % auf meine monatliche Gesamtsparrate! Bis zum Eintritt in meinen Ruhestand wuchs so mein angespartes Geld dank Verzinsung, Überschüssen der Versicherer oder Renditen am Kapitalmarkt stetig an. Selbst in Zeiten niedriger Zinsen konnte ich nichts verlieren.
Zum vermeintlichen Manko einer betrieblichen Vorsorge – der nachträglichen Besteuerung: Diese fiel erst an, als ich meinen Stift ein letztes Mal niederlegte und in den Ruhestand ging. Da mein Einkommen jetzt im Alter jedoch geringer ist als während meines Erwerbslebens, sind nun auch die Abgaben wesentlich niedriger.
... und so fort. Ich könnte noch sehr viele Aspekte aufgreifen, die mich damals zu einer bAV bewogen haben. Mein Tipp: Mach dir selbst ein Bild und hol dir deine Berechnung. Dann siehst du, ob es sich auch für dich lohnt!
„Hi Christian, ich fand deine Präsentation total klasse! Ich wollte, dass bei meinem vorherigen Arbeitgeber der dortige Anbieter auch solche Veranstaltungen abhält und wir hatten einen Probelauf und hab daher einen wunderbaren Vergleich, wie man es nicht machen sollte. :D Also wirklich super und ich freue mich, dass die Scout-Mitarbeiter so eine coole, informative Möglichkeit der Erklärung von euch bekommen!“
– Luisa, Mitarbeiterin bei Scout24